學員流失與聯邦撥款終結：克拉克郡學區宣布裁員，逾60名教師與社工被迫停職
新聞來源：賭城天天報發佈作者：本報記者晨楓發佈時間：2026-06-05
記者晨楓報導，美國內華達州克拉克郡學區（CCSD）總監瓊埃伯特（Jhone Ebert）於週四下午向全體教職員工發布正式官方郵件，沉痛宣布學區由於遭遇不可逆轉的財政赤字危機，已依法正式啟動「裁員減員程序」（Reduction in Force, RIF）。這波激烈的教職崗位裁減將直接波及全學區超過 60 名的一線課堂教師、學校心理社工以及專業心理輔導員。這也是該學區繼今年 4 月份因預算極度吃
記者晨楓報導，美國內華達州克拉克郡學區（CCSD）總監瓊·埃伯特（Jhone Ebert）於週四下午向全體教職員工發布正式官方郵件，沉痛宣布學區由於遭遇不可逆轉的財政赤字危機，已依法正式啟動「裁員減員程序」（Reduction in Force, RIF）。這波激烈的教職崗位裁減將直接波及全學區超過 60 名的一線課堂教師、學校心理社工以及專業心理輔導員。這也是該學區繼今年 4 月份因預算極度吃緊、導致高達 700 名教職員被迫調離原崗位並面臨分流安置之後，克拉克郡教育體系在初夏所遭遇的又一次重大重創。
學區總監埃伯特在內部郵件中坦言，這是一個極其沉重且艱難的決定。導致克拉克郡學區財政崩潰的底層邏輯，與全美無數面臨轉折的學區如出一轍：隨著近年來地方人口出生率的持續低迷導致入學新生人數驟減，加上教育市場競爭加劇導致生源流失，更致命的是，聯邦政府在疫情期間發放的《美國救援計畫法案》（ARPA）鉅額抗疫援助資金已於今年正式宣告徹底終結，多重打擊令學區預算出現巨大窟窿。儘管人力資源部門在過去兩個月內竭盡全力安置了近 700 名受衝擊員工，但最終仍有 62 名持牌執業的教師與社工因毫無空缺而無法被妥善安置，只能強制進入 RIF 程序。根據內華達州 NRS 288.151 法令，這批遭裁撤的專業人員將被迫進入長達兩年的「無薪留職停職期」（LOA），期間若有職位釋出將按資歷優先召回。為了緩解裁員帶來的巨大社會動盪，學區目前正積極與地方教育工會協調，並敦促即將退休的高資歷教師提前上報騰出編制。同時，學區也向校董會提交了一份全新的五年效率研究報告，期盼透過徹底的基建優化在未來五年內省下 7900 萬美元以求轉型。
